最近，不少人在工作中遇到类似的问题：公司迟迟不提供解约函，让人感到焦虑和无助。如果遇到这种情况，首先要保持冷静，并采取以下步骤：首先，与公司的人事部门进行沟通，明确询问解约函未发放的原因。有时候可能是流程上的延误，通过沟通可以加速问题解决。其次，查看劳动合同或相关协议中关于解约函的规定，确保自己的权益不受侵害。如果沟通无果，可以考虑向劳动仲裁机构申请调解或仲裁，维护自身合法权益。最后，保留所有与公司往来的邮件、聊天记录等证据，以备后续需要。记住，在职场中，保护好自己的权益是最重要的！💪💼
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